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        10月16日下午，余總為新鄉(xiāng)總部同事做了一期“如何做一個職業(yè)的管理者”的培訓。余總在培訓中，明確指出一個職業(yè)管理者的標準，并分析通過那些訓練才能達到職業(yè)管理者的境界。
        思想有多遠，你就能走多遠。只有思想的進步，才能帶來行動的進步，作為職業(yè)管理者，必須站在全局的角度和高度來看待公司下達的任務，以及工作中遇到的問題，只有這樣，才能和公司戰(zhàn)略決策者保持在一個頻道，才能在思想意識形態(tài)方面達到輕松連接。
        居安思危，好好學習，天天進步。這個世界變化太快，正因如此，每個人都有勝出的機會。變革，是一把雙刃劍，對有準備的的人說是機會，對準備不足的人則可能是傷害。作為職業(yè)管理者，要清楚的了解公司的戰(zhàn)略動向，明白自己的處境，時時刻刻將自己的發(fā)展和公司的發(fā)展目標結(jié)合起來，按照公司的發(fā)展來設計自己和本部門需要扮演的角色和需要承擔的責任。
四海翻騰云水怒，五湖震蕩風雷激，在這個日新月異的時代，在勝者為王的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，只有學習和勤奮，才是讓自己更加安全的方法。